biuro prasowe

ATERIMA WORK w mediach

ATERIMA specjalizuje się w tematach z zakresu rekrutacji i HR. Swoimi doświadczeniami i wiedzą dzielimy się w naszych publikacjach.

Jak zbudować profesjonalny wizerunek w biznesowych mediach społecznościowych?

źródło: Onet Biznes

Chcesz zmienić pracę? Szukasz możliwości nawiązania współpracy, bo jesteś freelancerem? Chcesz stworzyć profesjonalną sieć kontaktów? Sprawdź, czego dowie się o Tobie rekruter szukając pracownika na stanowisko w Twojej branży. A może nie znajdzie o Tobie żadnych informacji? Internet stwarza ogromne możliwości do zaprezentowania siebie. Podpowiadamy, jak stworzyć profesjonalny profil w biznesowych mediach społecznościowych.

Czytaj

Sesja z Mapą Myśli

Anna Dolot, źródło: hrpolska.pl

Coaching to coraz częściej i chętniej stosowana metoda. Prowadzone w jej ramach sesje oparte są na zadawaniu pytań skłaniających do refleksji nad podejmowanymi przez klienta działaniami, posiadanymi zasobami czy otoczeniem, w którym działa. Ich celem jest wypracowanie kroków zmierzających do realizacji danego zadania. Choć pytania to sprawdzona metoda, warto przyjrzeć się również innym narzędziom, które zastosować można w coachingu. Proponujemy Mapę Myśli.

Czytaj

Stażyści, praktykanci – co dają firmie?

Anna Dolot, źródło: Onet Biznes

Zbliża się czas wakacji – dla większości firm to okres urlopowy. Być może warto w tym czasie skorzystać z dodatkowych rąk do pomocy? Jeśli rozważasz zatrudnienie stażysty, praktykanta – podpowiemy Ci, na co zwrócić uwagę, by współpraca okazała się owocna dla obu stron.

Czytaj

Skup się na tym, co robisz dobrze

źródło: Onet Biznes

Większość informacji zwrotnych, ocen okresowych i szkoleń koncentruje się na tym, co powinniśmy w sobie zmienić, udoskonalić. Tymczasem coraz popularniejsza staje się idea zarządzania, która proponuje, aby koncentrować się i bazować na tym, co robimy. Na czym polega jedna z najnowszych koncepcji i jak możesz z niej skorzystać? Podpowiadamy w poniższym tekście.

Czytaj

Praca szuka człowieka

Anna Dolot, źródło: Gazeta Finansowa

To, kogo zatrudnimy w naszej firmie ma kluczowe znaczenie dla całego zespołu, działu, a może nawet firmy. Właściwa rekrutacja to oszczędność czasu i pieniędzy. Dlatego coraz więcej przedsiębiorców stoi przed dylematem - własny dział HR czy outsourcing?

Czytaj